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二婚请婚假单位能查到吗 2020年二婚有多少天婚假

2020-03-05 / 阅读量:351次 / 认证作者: 汨汨

         二婚请婚假单位能查到吗?请婚假是很正常的事。那么2020年二婚有多少天婚假?

二婚请婚假单位能查到吗

  一、二婚请婚假单位能查到吗 2020年二婚有多少天婚假

  正常情况下,婚假较长三天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

  二、二婚婚假具体的规定

  2019年二婚婚假规定如下:

  一)享受二婚婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

  二)婚假天数规定:

  1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。

  2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

  4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

  5、婚假包括公休假和法定假。

  正常情况下,婚假较长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。有的婚假时间比较少,如仅为3天的天津、山东、浙江等地,也有婚假时间比较长、共有30天的山西、甘肃等。

2020年二婚有多少天婚假

  三、没休完婚假就上班能否补休

  有不少人在结婚时,或者处于事业的开始,或者处于事业的顶峰,因此一些人选择不休婚假,或者只休了其中的一部分。那么没有休的那部分婚假,是否可以在方便的时候再休呢?对此,天津市劳动保障部门专家的解释是,关于婚假的具体执行程序,在法律中并没有明确规定,各单位可以在不违反法律法规规定的前提下,根据自身的情况自行制定,但是不能任意剥夺员工的婚假。员工可以根据本单位的规定申请休婚假,一旦获得批准,就成为员工的应得假期。如果员工因用人单位工作需要没有休完婚假就上班工作了,建议用人单位应给予补休,如果实在安排不了补休可以给予相应的经济补偿。

2020年二婚有多少天婚假

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