二胎政策的全面覆盖,国家的支持下很多家庭开始准备生育二胎,对于经济条件较差的家庭,生育二胎面临很大经济困难,那么2020年二胎奖励政策有哪些呢?我们一起来看看。
一、2020年二胎有什么政策
较好:二胎产假期限:具有生育证生育二胎,产假为98天,包含所有节假日。如若难产,则再增加30天,生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天。
第二:生育津贴:女职工上年度平均缴费工资。
第三:产前检查:女职工妊娠期间在工作时间内进行产检,应算作工作时间。
第四:产前假:孕7个月以上,申请产前假,如单位批准,工资按八成发。
第五:哺乳假:职工生育后,经单位批准,可请哺乳假,男同胞则能获得5天带薪休假时间。
第六:工资待遇:请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务岗位津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。
二、2020年二胎政策有什么好的福利
1、生育津贴
这一项津贴是以职工所在单位前一年为职工缴纳的生育险为基数进行补贴的,所以每个地方会有所不同,每个人可能也有所不同。
生育二胎的家庭,生育保险和一胎一样,有基础产假工资,工资发放98天的,如果难产的话则再增加30天,同时还能够领取生育医疗费。
2、产假政策
生育二胎的家庭,丈夫也能够休5天的陪产假,而女性则是98天的基本产假再加上30天,所以一共是128天。
3、地方政府奖励
地方政府也会对生育二胎的家庭给予一定的奖励,一般是几千元。
以上就是本期推荐的2020年二胎奖励政策及二胎补贴2020的内容,希望今天的内容对你有帮助,大家还是要根据当地发布的公告为主哦。
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2020年二胎奖励政策 二胎补贴2020
二胎政策的全面覆盖,国家的支持下很多家庭开始准备生育二胎,对于经济条件较差的家庭,生育二胎面临很大经济困难,那么2020年二胎奖励政策有哪些呢?我们一起来看看。
一、2020年二胎有什么政策
较好:二胎产假期限:具有生育证生育二胎,产假为98天,包含所有节假日。如若难产,则再增加30天,生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天。
第二:生育津贴:女职工上年度平均缴费工资。
第三:产前检查:女职工妊娠期间在工作时间内进行产检,应算作工作时间。
第四:产前假:孕7个月以上,申请产前假,如单位批准,工资按八成发。
第五:哺乳假:职工生育后,经单位批准,可请哺乳假,男同胞则能获得5天带薪休假时间。
第六:工资待遇:请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务岗位津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。
二、2020年二胎政策有什么好的福利
1、生育津贴
这一项津贴是以职工所在单位前一年为职工缴纳的生育险为基数进行补贴的,所以每个地方会有所不同,每个人可能也有所不同。
生育二胎的家庭,生育保险和一胎一样,有基础产假工资,工资发放98天的,如果难产的话则再增加30天,同时还能够领取生育医疗费。
2、产假政策
生育二胎的家庭,丈夫也能够休5天的陪产假,而女性则是98天的基本产假再加上30天,所以一共是128天。
3、地方政府奖励
地方政府也会对生育二胎的家庭给予一定的奖励,一般是几千元。
以上就是本期推荐的2020年二胎奖励政策及二胎补贴2020的内容,希望今天的内容对你有帮助,大家还是要根据当地发布的公告为主哦。