不同时期结婚的婚假时间不同,年末结婚的人婚假就在年尾了,这样申请婚假也不好请,那么很多朋友们会问婚假可以跨年休吗?婚假第二年休可以吗?下面我们就一起看看吧!

一、婚假可以跨年休吗
无论是《劳动法》还是相关的法规,对婚假的有效期限并没有专门的规定,按照正常情况,领取结婚证后一般不超过半年内可请婚假,当然单位内部可制定相应的规章。
因此,如有特殊情况,可向单位领导说明,对方一定会同意的。
【1】各省都有自己的晚婚休假规定。
一般指女23周岁,男25周岁,符合婚姻法规定,领取结婚证的初婚者。
【2】都是按天数休假,是可以跨年度休假,只要天数够了,就可以了。
【3】不是晚婚的,男方不足25周岁,但是够22周岁,
【4】女方不足23周岁,但是够了20周岁,只能休3天婚假了。

二、公务员婚假可以第二年休吗
1、按法定年龄结婚的(女20周岁,男22周岁),可享受3天婚假
2、符合晚婚年龄的(女23周岁,男25周岁),只享有3天法定婚假
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,给予路程假
4、在探亲假期间结婚的,不另给假期
5、婚假包括公休假和法定假
6、再婚的可享受法定婚假
【注意事项】
1、2018年取消了晚婚假,所以,不管是法定年龄结婚还是晚婚,都只享受3天婚假
2、整个婚假期间,如果中间出现了公休假和法定假日,这些假日包含在婚假内,不再另行增补婚假
3、婚假是带薪休假,所以如果有单位恶意克扣薪资,可以依法捍卫自己权利

婚假天数
在法律层面没有规定,只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定:婚假1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,此文件当时针对国营企业。通常我们都按较长3天计算。
晚婚假天数
全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。具体见《全国各省婚假天数一览表》。
晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚。
以上就是婚假可以跨年休吗,婚假第二年休可以吗的全部内容。
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婚假可以跨年休吗 婚假第二年休可以吗
不同时期结婚的婚假时间不同,年末结婚的人婚假就在年尾了,这样申请婚假也不好请,那么很多朋友们会问婚假可以跨年休吗?婚假第二年休可以吗?下面我们就一起看看吧!
一、婚假可以跨年休吗
无论是《劳动法》还是相关的法规,对婚假的有效期限并没有专门的规定,按照正常情况,领取结婚证后一般不超过半年内可请婚假,当然单位内部可制定相应的规章。
因此,如有特殊情况,可向单位领导说明,对方一定会同意的。
【1】各省都有自己的晚婚休假规定。
一般指女23周岁,男25周岁,符合婚姻法规定,领取结婚证的初婚者。
【2】都是按天数休假,是可以跨年度休假,只要天数够了,就可以了。
【3】不是晚婚的,男方不足25周岁,但是够22周岁,
【4】女方不足23周岁,但是够了20周岁,只能休3天婚假了。
二、公务员婚假可以第二年休吗
1、按法定年龄结婚的(女20周岁,男22周岁),可享受3天婚假
2、符合晚婚年龄的(女23周岁,男25周岁),只享有3天法定婚假
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,给予路程假
4、在探亲假期间结婚的,不另给假期
5、婚假包括公休假和法定假
6、再婚的可享受法定婚假
【注意事项】
1、2018年取消了晚婚假,所以,不管是法定年龄结婚还是晚婚,都只享受3天婚假
2、整个婚假期间,如果中间出现了公休假和法定假日,这些假日包含在婚假内,不再另行增补婚假
3、婚假是带薪休假,所以如果有单位恶意克扣薪资,可以依法捍卫自己权利
婚假天数
在法律层面没有规定,只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定:婚假1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假,此文件当时针对国营企业。通常我们都按较长3天计算。
晚婚假天数
全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。具体见《全国各省婚假天数一览表》。
晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚。
以上就是婚假可以跨年休吗,婚假第二年休可以吗的全部内容。