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休产假需要提供什么资料

2021-06-10 / 阅读量:15次 / 认证作者: 可可

  休产假,一般需要提供准生证,符合国家政策的才可以享受产假,下面我们就一起来看看休产假需要提供什么资料。休产假需要提供什么资料

  一、休产假需要提供什么资料

  产假包括有产前假、哺乳假、保胎假、晚育以及晚育护理假,女性同胞应该根据自己的情况来区分清楚。

  接下来在休产假之前,女性同胞需要向用人单位进行休产假的申请,这个时候需要把身份证、结婚证、准生证等准备好,一般来说将复印件提供给单位就可以进入审批流程了。

  与此同时准妈妈还需要把去医院产检的医生诊断证明带上,同时还需要向单位提交住院证明,住院证明也是请产假不可缺少的文件。休产假需要提供什么资料

  二、女职工产假都包括哪些?

  1、产前检查假

  女员工在生产之前享有进行产假的假期,该假期应算在劳动时间中,而不能计为病假、缺勤等。

  2、产前工间休息假

  女员工妊娠满七个月即可享受每天一小时的工间休息假,同时不得安排夜班。

  3、产假

  最新产假规定,女员工可享受98天的产假,产前15天,产后83天。晚婚晚育、难产、多胞胎生育均可按照规定延长假期,用人单位不得干预。

  4、授乳假

  孩子一周岁之前,女员工还可享受每天两次,每次半小时的授乳假,该假可根据情况合并使用。休产假需要提供什么资料

  以上就是关于休产假需要提供什么资料,希望可以帮助到你哦。


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